BRAINBAY heeft 2 vrouwelijke Frontend Developers ingehuurd ter vervanging van flexibele contractanten

Lees de casestudy

  • Industrie: Data informatie
  • Medewerkers: 39
  • Uitdaging: Vind nieuwe collega’s om de freelance contracten te vervangen door vaste medewerkers
  • Belangrijkste resultaat: Binnen 1 maand 2 vrouwelijke frontend ontwikkelaars aangenomen

Brainbay is gespecialiseerd in het voorzien van de vastgoedmarkt van de beste data en tools. Het team heeft jarenlange ervaring opgebouwd als voormalige afdeling Data & Research van de NVM (Nederlandse Coöperatie Vereniging van Makelaars en Taxateurs) en is nog steeds verbonden aan de NVM. Nu zijn ze een kleine, informele organisatie met een informele start-upcultuur.

De uitdagingen

  • ???? Brainbay had moeite om de juiste kandidaten te bereiken om hun internationale team met een informele start-upcultuur te versterken. 
  • ???? Het doel van deze aanwervingen was om onafhankelijke contractanten te vervangen. Ze waren dus echt op zoek naar mensen die verantwoordelijkheid konden nemen en pasten bij de manier waarop hun bedrijf werkt.

De oplossing

  • ✅ Het klantensuccesteam van HirePort hielp Brainbay om de vacature op het HirePort-platform beschikbaar te krijgen. Op deze manier bereikte Brainbay meer dan 150 internationaal gescreende recruiters. 
  • ✅ Dit resulteerde binnen 24 uur in de eerste geïntroduceerde kandidaat. 
  • ✅ Het HirePort-platform stroomlijnde het communicatieproces met meerdere recruiters en legde de basis voor wervingsactiviteiten in de toekomst.

Doelstellingen

Bereik internationaal talent

Huur hoogwaardige Frontend Developers in <2 months​

Geen gedoe met externe recruiters ​

Resultaten

25 kandidaten geïntroduceerd

36% geïnterviewd

1.25 maanden gemiddelde tijd om te huren